Formação em Design Organizacional

Turma de 2025 com preço de 2024

Vagas limitadas: 12 pessoas.

Para você que deseja ser protagonista e transformador em uma sociedade mais colaborativa, com um modelo de negócio mais sustentável e uma organização mais humana.

Aproveite esta condição especial!

Preencha com seus dados, no formulário abaixo, e receba mais informações.

Você, como Business Parter ou profissional de RH-Gestão de Pessoas:

1. Quão satisfeito e realizado você está com sua efetividade das suas entregas?

2. Tem desejo de conhecer uma abordagem mais ampla e instrumentos que possibilitem resultados positivos e diferenciados, que alavanquem sua carreira?

3. Quão preparado você se sente para lidar com esse contexto de altíssima volatilidade?

4. A sua organização busca uma estrutura e uma prática de RH mais alinhada aos novos desafios do mercado e da gestão de pessoas? 

Pois então, esse é um Programa para você se preparar para esses desafios e alavancar seus resultados!

Mais de 1.000 pessoas já fizeram o curso.

Confira alguns depoimentos:



Isabela Sobreira

"Fantástica a Formação em Design Organizacional, imperdível para quem quer ser agente de transformação: recomendo fortemente!

Me fez olhar o mundo de outro jeito, ao proporcionar reflexões preciosas e direcionar o olhar cada vez mais para o humano."

Alfredo P. Ribeiro

“Muito aprendizado, reflexão, e o despertar para a inovação e mudança desde o primeiro dia, com a orientação de facilitadores que dominam cada tema com excelência e a regência do competente Marco Ornellas. Estamos mais preparados para construir um mundo mais humanizado."

Liliana Loureiro

"A curadoria impecável feita por Marco Ornellas faz com que essa formação seja completa, atual e extremamente generosa! Pois nos dá recursos para transformar sistemas a partir da nossa própria experiência de transformação."

Sobre a jornada:

20

Encontros ao vivo

15

Vídeos EaD

05

Horas de mentoria

100

Horas total de aprendizagem

Conheça a trilha completa de conhecimento da Formação:

O Design Centrado no Humano e o Design Organizacional

Marco Ornellas, Simone Souza e convidados

A Complexidade, o Caos e os Futuros Emergentes

Ian Macdonald e Carlos Piazza

Cultura de Impacto, Employer Branding e as Novas Agendas Corporativas

Suzana Tavares e Caio Infante

Visão Sistêmica e Cultura Organizacional

Marco Ornellas, Gilberto Shinyashiki

Auto-Gestão, Design de Estruturas e as Novas Dinâmicas Organizacionais

Davi Gabriel, Fabiana Dutra e Marco Ornellas

Design Estratégico de Aprendizagem e People Analytics

Liliana Loureiro e Elton Moraes

Change Management, Agile e RH Ágil 

Andy Barbosa, Ana Luiza Chiabi e JPCoutinho

Criatividade, Design Thinking e o Design Organizacional

Adriano Ribeiro e Simone Souza

Storytelling e Mapa da Narrativa - Designer como um influencer

Olavo Pereira Oliveira

Canvas do Design Organizacional e Pitch dos Projetos

Marco Ornellas e convidados

“O designer organizacional tira proveito da revolução tecnológica e alavanca o protagonismo da área ao articular uma arquitetura de aprendizagem para cocriar soluções que realizam a estratégia e a visão de longo prazo das corporações.

O RH não será mais o mesmo, as empresas não serão mais as mesmas. Você, assim como eu, não seremos mais os mesmos. 

Uma nova humanidade está surgindo dessa desordem, criando uma nova ordem.”

- Marco Ornellas